Για τρίτη συνεχόμενη χρονιά η εργοδοσία δεν καταβάλει το επίδομα και τις αποδοχές αδείας κατά την λήψη της άδειας με αποτέλεσμα να δημιουργεί διάφορα προβλήματα σε όλους μας. Μέχρι σήμερα το Σωματείο μας έχει ζητήσει πρώτα και κύρια από την εργοδοσία την καταβολή του επιδόματος και των αποδοχών αδείας κατά τη λήψη της άδειας όπως προβλέπεται.
Επειδή δεν εισακουστήκαμε, προσφύγαμε στην επιθεώρηση
εργασίας από τις 2 Ιουλίου 2023 αλλά
παρότι η εργοδοσία ξεκίνησε σε ορισμένους συναδέλφους να
βάζει επιδόματα αδείας, συνεχίζει η
πλειοψηφία των συναδέλφων να φεύγει για κανονική άδεια χωρίς
να έχει πάρει το επίδομα άδειας ενώ
κανένας που έχει φύγει με άδεια δεν πήρε τις αποδοχές
αδείας.
Για το ίδιο θέμα το Σωματείο μας είχε προσφύγει και πέρυσι
(2022) στην επιθεώρηση εργασίας,
περίπου στην ίδια ημερομηνία, τέλος Ιουνίου – αρχές Ιουλίου,
χωρίς όμως και πάλι η εργοδοσία να
καταβάλει το επίδομα και τις αποδοχές αδείας όπως
προβλέπεται.
Την ίδια τακτική είχε ακολουθήσει η εργοδοσία και το 2021 που τότε το επίδομα αδείας εξοφλήθηκε τον Σεπτέμβριο και μόνο μετά την προκήρυξη στάσεων εργασίας.
Καταγγέλλουμε τη μη καταβολή επιδόματος και αποδοχών αδείας
στη λήψη της κανονικής άδειας.
Επισημαίνουμε ότι η εργοδοσία Hellenic Quality Foods δεν ακολουθεί την ίδια τακτική σε όλο τον όμιλο, πχ οι συνάδελφοι στον ΚΑΝΑΚΙ παίρνουν στη λήψη της άδειάς τους τα χρήματα που πρέπει να πάρουν!
Επίσης, σύμφωνα με τα τελευταία δημοσιευμένα στοιχεία της
Hellenic Quality Foods του έτους 2021:
Η εργοδοσία ΦΙΛΙΠΠΟΥ βρήκε 10.600.000€ για αύξηση
μετοχικού κεφαλαίου με καταβολή
μετρητών (μόνο το 2021) αλλά δεν βρίσκει τα λιγότερα από
200.000€ για τα επιδόματα αδείας.
Η εργοδοσία ΦΙΛΙΠΠΟΥ βρήκε περίπου 2.000.000€ για δαπάνες
διοίκησης (μόνο το 2021) αλλά
δεν βρίσκει τα λιγότερα από 200.000€ για τα επιδόματα
αδείας.
Από τα ίδια στοιχεία εντύπωση προκαλεί το γεγονός ότι οι
δαπάνες μισθοδοσίας ήταν πάνω από
13.000.000€ για τους 697 εργαζόμενους (μέσος μισθός
1.362€!!!). Αλήθεια, τι μισθούς παίρνουν
ορισμένοι για να βγαίνει αυτός ο μέσος μισθός όταν οι
περισσότεροι παίρνουν το βασικό;;;
Αυτές ήταν οι προτεραιότητες και τα επιχειρηματικά σχέδια
της εργοδοσίας.
Στις ίδιες κατευθύνσεις κινήθηκε και η οικονομική διαχείριση
των επόμενων μέχρι σήμερα ετών.
Η εργοδοσία κρατάει αυτή τη στάση πατώντας πάνω στο
αντεργατικό νομοθετικό πλαίσιο που είναι
διαμορφωμένο με ευθύνη όλων των κυβερνήσεων και επί της
ουσίας αν και προβλέπει να
καταβάλλονται οι συγκεκριμένες αποδοχές κατά τη λήψη της
κανονικής άδειας, από την άλλη επιτρέπει
στους εργοδότες να καταπατούν την νομοθεσία που με απαίτηση
των ίδιων ψηφίζεται!!!
Άξιο λόγου είναι και το ότι η εργοδοσία δεν φαίνεται να
“ιδρώνει” ούτε από την επιθεώρηση εργασίας!
Ζητάμε την καταβολή στη λήψη της κανονικής άδειας του
επιδόματος και των
αποδοχών αδείας. Άμεσα στους συναδέλφους που έχουν πάρει την
άδειά τους.
Με συσπείρωση στο Σωματείο μας, με συζήτηση, οργάνωση και αγώνα να βάλουμε φρένο στην καταπάτηση των δικαιωμάτων μας. Να διεκδικήσουμε καλύτερους όρους αμοιβής και εργασίας, καλύτερη ζωή για εμάς και τις οικογένειές μας
