Με νέα παρέμβασή του προς το Τμήμα Επιθεώρησης Εργασιακών Σχέσεων Εύβοιας, το Σωματείο Εργαζομένων της Hellenic Quality Foods (εργοστάσιο ΜΙΜΙΚΟΣ) καταγγέλλει τη μη καταβολή των αποδοχών και του επιδόματος αδείας κατά την έναρξη των καλοκαιρινών αδειών, όπως ρητά προβλέπει η ισχύουσα νομοθεσία.
Στην επιστολή του (αρ. πρωτ. 226/21.07.2025), το Σωματείο επικαλείται τόσο το Άρθρο 3 του Αναγκαστικού Νόμου 539/45, όσο και τις διατάξεις του Π.Δ. 62/2025, που ορίζουν ρητά ότι οι αποδοχές και το επίδομα άδειας προκαταβάλλονται στον εργαζόμενο κατά την έναρξη της άδειάς του.
Ωστόσο, όπως σημειώνεται, η εργοδότρια εταιρεία ομολογεί ανοιχτά την παραβίαση της νομοθεσίας, δηλώνοντας ότι είναι "διαχειριστικά ανέφικτο" να πραγματοποιεί τις πληρωμές πριν την άδεια, εφαρμόζοντας μάλιστα αλφαβητική σειρά καταβολών, γεγονός που — όπως τονίζει το Σωματείο — συνιστά άνιση μεταχείριση μεταξύ εργαζομένων.
«Πρόκειται για συστηματική και συνειδητή πρακτική, που επαναλαμβάνεται κάθε χρόνο», υπογραμμίζει το Σωματείο, ζητώντας την άμεση παρέμβαση της Επιθεώρησης Εργασίας και την επιβολή των προβλεπόμενων κυρώσεων στην εργοδοσία.
Παράλληλα, καλεί την Υπηρεσία να τους ενημερώσει αν απαιτούνται επιπλέον ενέργειες από την πλευρά του Σωματείου, ώστε να μπει ένα τέλος στην πρακτική της απλήρωτης άδειας, που εντείνει την οικονομική πίεση και την ανασφάλεια για δεκάδες εργαζόμενους της επιχείρησης.
